今日もママに合掌。

保育園時代は扶養内パートで精一杯。子育て世代を襲う非難と体調不良

time 2016/07/06

最終更新日:2016/11/11

保育園時代は扶養内パートで精一杯。子育て世代を襲う非難と体調不良

保育園に入所し、仕事復帰を考える時に悩むのが「フルタイムで働くか、パートで短時間勤務にするか」って所ですよね。
本当に無くなるのか、はっきりしなくてモヤモヤするところですが
早ければ2017年から「103万の壁」である配偶者控除がなくなってしまいます。

ですが働く会社の規模や条件によっては、年収106万以内に収まるのであれば、今までの「130万の壁」と同様、年金や保険は旦那さんの扶養に入れるケースもあるみたいです。

sponsored link

子供を保育園に入所させて、扶養内で働く

直接言われることはないとは思いますが(あったら怖い)

ネット上では結構
勤務日数も時間も少ないくせに、保育園入れて育児サボってるだけだ
とか

こっちはフルタイムで夫婦揃って税金ガンガン払ってるのに、パートの扶養内がのうのうと認可の保育園使ってズルイ
とか

人が払った税金で認可の保育園に通わせやがって
等、結構過激な批判があるんですよね。

私は扶養内で働くことに対して、こんな批判的な意見があるなんて事は知りませんでしたが、自分が保育園への入所を考えはじめた時にネットで情報収集をしていたらたまたま目にして、びっくりした記憶があります。

自分だって子供を産むまでは、保育園のこととか、扶養のこととか、育児・家事と仕事の両立の大変さなんて全く知らなかったので、人のことは言えないですね。

ですが、扶養内で働くママたちの意見を、勝手に代弁させていただきます。

子供はめちゃめちゃ風邪をひく

私の娘は1歳4カ月から保育園に通いだしました。

家で子供をみていた1歳4カ月までの間に、娘が風邪をひいた(発熱した)のは、1歳の時にかかった突発性発疹の1回のみです。

「うちの子は体が強いかも」
なんて思っていましたが、保育園に通い始めてから2歳を過ぎるまでの1年間
体調万全の日は何日あっただろうか?
というくらい常に

鼻水が出ているか、
咳が出ているか、
下痢をしているか、

何かしらの体調不良がありました。

一体いつになったら風邪をひかなくなるのか・・
まともに通えるようになるのか・・
先の見えない不安な日々の連続です。

慣らし保育が終わって
「よし!今日からやっと働ける!」
なんて、予定通りにはいかないんですよ。

実際これくらい風邪ひく

月曜日、登園。
火曜日、鼻水を出しながら登園。
水曜日、登園するもお昼過ぎにお迎え要請の電話が来る。お迎え後病院へ
木曜日、熱があるのでお休み。
金曜日、薬を飲ませないといけないのでお休み。
土曜日、土曜保育は申請者のみ利用
日曜日、認可保育園はお休み

半年くらいはこれくらいのスケジュールでした。
全然盛ってませんよww

保育園の方針によって、医師の診断証明書を提出すれば、薬を飲ませてくれる保育園もある様ですが、娘の通っている保育園は基本的に服薬のお願いはできませんでした。

抗生物質のみ、どうしてもという場合はOKという感じです。

体重の少ない乳幼児は、薬の服用が1日3回になるんですよね。

2回に分けてくれるお医者さんもいるようですが
できれば3回の方がいいですよ~?
と言われると、子どもの体を考えるとそれ以上はお願いしづらい・・。

これだと結局、保育園に行けたのは3、4日程度です。

おじいちゃんおばあちゃんのサポートがある場合を除くと、
正社員でフルタイムの仕事に就いたところで、子供が風邪をひいてしまえば、結局は週3回や4回しか出勤できなかった。
なんて現実が待っているんです。

有給なんて一瞬で消化してしまいます。

ママを襲う冷たい世間の声

正社員のフルタイムで働けば
・子供が風邪だからって遠慮なく休めて自分勝手
・また風邪で休みかよ
・結局残された人間にツケが回ってくるんだよな

と言われ、

扶養内のパートで働けば
・保育料差し引いたら数万円にしかならないのにパートなんかして、育児したくないだけだろ
・扶養内パートが認可保育園に子ども預けれるのは、フルタイムで働いて税金払ってる私たちのお陰なのに態度でかい
・パートの主婦は自分が遊びたいから子供を保育園に預けてるだけ

と言われる。

酷過ぎませんか?

どちらを選んでも修羅の道?
そもそも選択肢だってめちゃくちゃ限られた今の世の中なのに?

扶養内のパートで働くママはきっと、次のようなことを考えて決断したんじゃないかなと思います。

扶養内パートを選択する理由

結局休むなら、最初からパートの方が迷惑がかからない

自分が休む事で、結局は一緒に働く人たちに負担をかけてしまうのは申し訳ないですし、気がひけます。

職場に「子供が風邪で休みます」と連絡しなくては・・
と考えるだけで、胃が痛くなったりもします。

嫌味を言われても謝るしかありませんし、何も言われなくても、なんか言われてるだろうなぁと妄想し、
次どんな顔で出勤すれば良いんだろう・・
と頭を悩ませます。

体調不良の子を預けるのが苦しい

熱はまだない。
でもなんとなく万全ではなさそうで、機嫌の悪い子供を保育園に置いて仕事に行く度に、胸がしめつけられる。

普段は笑顔で通ってくれる保育園も、体調が悪い時は泣いて愚図ったりしますよね。

泣いて服にしがみついてくる子供の手を無理矢理離し、
ごめんね!ママ行くからね!行ってきます!

と言ってばいばいし、車に乗ってから泣いたことが数え切れない程あります。

両親や病児保育に子供をたらい回しにしてしまうのがつらい

普段はパパ・じじ・ばば、みんなに懐いていて大好きだけど、
体調が悪い時はママじゃないとだめ。ママから全く離れない。
ってお子さん、多いと思います。

子どももママといたい。
ママも子どもといたい。
なのにそれができない。

子どもが一番求めている時にそばにいてあげられない。
これは本当につらいです。

月に数万円の収入を増やすことより、かけがえのない子どもとの時間

生活の為に最低限働かなくてはいけない。

だけど結局フルで働いた所で、税金やら社会保険やらかかってくると、
1年でちょっとしかプラスになっていない計算になる。

そうなるとやはり
収入<子どもとの時間。

こんなに大変な思いをして、私も子どもも頑張ってる。

なのに実質これぐらいしか収入増えてないなら、
保育園でお友達とも遊べて、ママと過ごす時間もちゃんとあって、自分も少しは余裕を持って子どもと接する時間がとれる働き方のほうがいいな。

パートにしよう。
ってなると思うんです。

まとめ

各家庭、事情がそれぞれ違いますが、一生懸命考えて結局行き着いたのが「扶養内パート」という選択であることを、少しでも理解して貰えたらなぁと思います。

また、今まさに扶養内かフルタイムかで悩んでいるママのご参考にして頂ければ嬉しいです。

子どもの将来のことを考えて
仕事をして貯金だってしてあげたい。
少しでも家計の足しにしたい。

そう思い、始めた仕事だったのに、子どもがつらい時に一緒にいてあげられない。

ママーママーと泣いてる子どもを置いて仕事に行っている自分自身に、
これは本当に子どもの為になっているんだろうか・・
と疑問を抱いて葛藤しているママはたくさんいると思います。

人はそれぞれ環境も事情も違いますし、実際にその人と同じ状況にならないと、本当の大変さってわからないですよね。

それは未婚で子どものいない人でも一緒だとは思いますが
ほとんどの人はみんな
誰かに育てられて大きくなったはずなんです。

自分も誰かにお世話になっていた時代がある。
自分の母親も、苦労しながら自分を育ててくれていたんだなぁ。

そう思って、少しでも世の中のママ達に優しい目を向けてもらえれば嬉しいなと思います。

また、いろいろな葛藤や大変さを乗り越えてフルタイムで働いているママを、簡単に批判するのはやめて欲しいと心から願います。合掌。

合わせて読みたい

sponsored link

down

コメントする




自己紹介

川北ベッソン

川北ベッソン

心理学オタクの川北ベッソンはいつもママの味方。 ガサツな神経質。 マイペースで頑固。 日々の家事育児をこなす偉大なママに、敬意を込めて合掌を。                     ☆★☆イイネ!と思える記事があればSNS等でシェアして頂けると、跳ねて喜びます☆★☆ Twitter/Facebookページも、フォローボタンから是非お気軽に(^ω^)



sponsored link